Недавно журналисты были приглашены на производство косметики в компанию GSS Cosmetics. Было очень интересно узнать о том, как создаются крема для лица, тела и волос. Ведь компания имеет 20 летний опыт в разработке косметики. А еще они внедряют цифровые технологии, чтобы предложить клиентам больше инноваций и персонализации.

GSS Cosmetics является одним из лидеров рынка российской косметики и объявляет о старте второго этапа федерального проекта «Производительность труда». Инициатива направлена на трансформацию традиционного производства в интеллектуальную экосистему с использованием технологий искусственного интеллекта (AI) и анализа больших данных (Big Data).

Реализация проекта позволит компании укрепить позиции на российском рынке, увеличить объемы выпуска продукции и предложить клиентам персонализированные решения в области красоты и здоровья.

Для этого в систему 1С будут интегрированы дополнительные модули, а для операторов разработано мобильное приложение, обеспечивающее мгновенный доступ к данным и управление процессами в режиме реального времени. Благодаря нововведениям производительность вырастет до 25%, а количество несоответствий сократилось более чем вдвое.

«Цифровизация — не просто тренд, а необходимость для устойчивого развития бизнеса. Мы инвестируем в технологии, которые делают производство и бизнес-процессы прозрачными и эффективными. Применение в ежедневной деятельности всех подразделений AI и Big Data позволило нам сократить расходы, повысить эффективность работы, сэкономить трудозатраты. Использование электронных инструментов контроля загрузки оборудования уже сейчас позволяет нам находить «узкие места» на производстве, грамотно организовывать закупки, модернизацию и обновление парка оборудования» — отмечает Евгения Симакова, Первый заместитель Генерального директора Джиэсэс Косметикс.

Внедрение цифровых решений позволит компании к 2030 году:

• Увеличить процент успешных запусков новинок,
• Увеличить производственные мощности без расширения площадей,
• Обеспечить прозрачность и прослеживаемость производства,
• Организовать диспетчеризацию и контроль за процессами в режиме реального времени,
• Снизить в разы количество несоответствий и брака,
• На базе AI создать идеальную платформу для мотивации, развития и обучения персонала.

Проект «Производительность труда» реализуется совместно с региональным Центром компетенций Москвы и федеральным АНО «Цифровые технологии производительности».